Бренд-код — это модель, которая позволяет выстроить идентичность бренда на основе его ключевых идей и характеристик. В ее основе лежит синтез всех элементов, которые воплощает компания или продукт: позиционирование, стиль, миссия, полезность, видение и ценности.
Термин ввел маркетолог Томас Гэд, автор концепции 4D брендинга. Он считал, что успешный бренд должен:
- приносить людям практическую пользу (функциональное измерение);
- дарить чувство сопричастности (социальное измерение);
- вдохновлять и повышать самооценку (ментальное измерение);
- делать вклад в культуру и решение глобальных общественных проблем (духовное измерение).
На основе этих четырех измерений выделяют ДНК бренда — бренд-код.
Схематически бренд-код изображают в виде паука с шестью лапками. В центре — основная идея бренда.
Из чего состоит бренд-код
Позиционирование — набор уникальных характеристик бренда, которые выделяют его среди конкурентов. Ими могут быть свойства продукта, цена, целевая аудитория и даже условия использования. Так, Coca-Cola стала новогодним напитком в Европе и России, а KFC — главным блюдом японского рождественского стола.
Стиль — образ, который возникает в головах у потребителей, когда они думают о бренде. Притягивает и объединяет вокруг себя людей со схожим имиджем. Так, например, заботливый и надежный бренд со спокойным характером привлекает семьянинов, а дерзкий, люксовый и модный — обеспеченную молодежь.
Чтобы определить стиль бренда, Томас Гэд предлагал описывать продукт, как человека:
- Как выглядит?
- Как ведет себя?
- Какой у него характер?
Ответы на эти вопросы помогут подобрать визуальные атрибуты и tone of voice.
Архетипы — потрясающий инструмент в маркетинге, который помогает ориентироваться в коммуникации бренда. Больше того, некоторые компании в разных каналах совмещают сразу несколько архетипов в зависимости от аудитории и целей. Представьте, если мудрец вдруг заговорит как бунтарь? Подобное упражнение можно давать и себе, чтобы расписаться и придумать новые идеи для материалов и спецпроектов.
Полезность (продукт) — выгоды, которые получает клиент от бренда. Чтобы привлечь покупателей, необходимо создать продукт, который сделает их жизнь проще. Некачественный и бесполезный товар быстро раскритикуют. Тогда даже точное позиционирование и уникальный стиль не помогут сохранить лояльность аудитории.
Яркий пример — лоукостер «Победа». Авиакомпания предлагает самые низкие цены на авиабилеты в обмен на комфорт путешественников. Например, отказывается сажать членов семьи вместе, не соблюдает установленные законом стандарты провоза ручной клади и требует доплату за услуги, бесплатные у других лоукостеров. Перевозчик регулярно попадает в скандалы, чем отталкивает потенциальных клиентов.
Миссия — общественная польза бренда, смысл его существования для потребителей и сотрудников. Помогает объединить рабочий коллектив вокруг общей идеи и цели, повысить лояльность клиентов и улучшить репутацию бизнеса.
Миссия должна быть понятна и близка целевой аудитории.
Ценности — принципы, которым следует компания в принятии ежедневных решений и которые транслирует аудитории.
Чтобы сформулировать ценности бренда, Томас Гэд предлагал отталкиваться от личных взглядов и идеалов сотрудников. Тогда следовать принципам будет проще, а клиенты не заподозрят компанию в лицемерии.
Опыт показывает, что реальную пользу ценностей компания ощущает в трудные времена. Когда контекст резко меняется, а сотрудники выгорели — именно ценности выступают направляющим маяком посреди бушующего океана.
Видение — перспективы развития бренда, долгосрочные планы и цели бизнеса. Например, выйти на новый рынок, стать самым известным брендом в стране или полностью перейти на экологичное производство через 10 лет.
Видение должно быть реалистичным, но амбициозным. Тогда оно будет привлекать инвесторов, вдохновлять клиентов и мотивировать сотрудников.
Зачем нужен бренд-код
Бренд-код — это краткая памятка по брендингу. Он помогает:
- Формировать образ компании или продукта в глазах потребителя.
- Подбирать оптимальные форматы и каналы коммуникации с аудиторией (tone of voice, дизайн, виды рекламы и места ее размещения).
- Развивать бренд системно в соответствии с четкими принципами.
- Расширять бизнес. Например, если покупать бренды со схожим кодом, их будет легче интегрировать в существующую бизнес-модель.
- Собрать команду из идейных специалистов со схожими целями и ценностями, построить корпоративную культуру и поддерживать лояльность сотрудников.
Как компаниям внедрить бренд-код
Чтобы составить бренд-код, нужно кратко ответить на вопросы:
- В чем польза продукта или услуги для клиента? (Полезность)
- Что выделяет бренд на рынке и чем он лучше конкурентов? (Позиционирование)
- Что характеризует бренд? Какие ассоциации он вызывает? (Стиль)
- Как бренд может сделать мир лучше? Чем бы занималась компания, если бы это было не ради денег? (Миссия)
- Каких принципов придерживается компания? (Ценности)
- Какой будет компания или продукт через 10 лет? (Видение)
В результате получится шесть коротких тезисов — это и есть бренд-код. Важно, чтобы они не противоречили друг другу и складывались в единый образ.
Автомобильный бренд | |
Противоречие | Цельный образ |
Стиль: дерзкий, молодой парень в дорогих солнцезащитных очках и брендовых вещах | Стиль: дерзкий, молодой парень в дорогих солнцезащитных очках и брендовых вещах |
Ценности: честность, забота о близких | Ценности: свобода, смелость, уверенность в себе |
Миссия: сделать мир более экологичным | Миссия: дарить людям ощущение свободы, раскрывать их потенциал |